Giriş
Modern kölelik ciddi bir suçtur ve temel insan haklarının ihlalidir. Kölelik, angarya, zorla çalıştırma ve zorunlu çalıştırma, borca dayalı kölelik, çocuk işçiliği ve insan ticareti dahil olmak üzere çeşitli sömürü biçimlerini kapsar. Birleşik Krallık’ın 2015 tarihli Modern Kölelik Yasası, bu uygulamalarla mücadele etmek ve tedarik zincirlerindeki şeffaflığı artırmak amacıyla yürürlüğe girmiştir. Bu mevzuat, kuruluşların operasyonları ve tedarik zincirlerindeki modern kölelik risklerini belirlemek, önlemek ve ele almak için proaktif adımlar atmasını gerektirir.
Toplumsal sorumluluk sahibi bir kuruluş olarak Malvern International, bu Yasanın ilkelerine bağlı kalmaya kararlıdır. Modern köleliği önlemek, yalnızca yasal bir zorunluluk değil, aynı zamanda iş operasyonlarımızın adil, etik ve sürdürülebilir bir küresel ekonomiye katkıda bulunmasını sağlamak için ahlaki bir gerekliliktir. Bu politika, kuruluşumuzun ve tedarik zincirlerimizin tüm yönlerinde modern köleliğe ve insan kaçakçılığına karşı korunmaya yönelik taahhütlerimizi, önlemlerimizi ve eylemlerimizi özetlemektedir.
Bağımsız Okullar Müfettişliği (ISI) tarafından denetlenen bir eğitim kurumu olarak Malvern House, öğrencilere karşı görev ve sorumluluklarının bilincindedir. Bu sorumluluklar arasında, bir öğrencinin modern kölelik, sömürü veya insan kaçakçılığından mağdur olduğuna dair göstergelere karşı dikkatli olma yükümlülüğü de bulunmaktadır. Bu görev, daha geniş güvenlik çerçevemizin bir parçasıdır ve azami ciddiyetle ele alınmaktadır.
Kapsam
Bu politika şunlar için geçerlidir:
- Tüm seviyelerdeki çalışanlar, taşeronlar, geçici işçiler, gönüllüler ve danışmanlar dahil olmak üzere, herhangi bir sıfatla bizim adımıza veya bizim için çalışan tüm kişiler.
- Malvern House'a kayıtlı tüm öğrenciler, bu politika modern kölelik veya sömürü mağdurlarının belirlenmesi ve bunlara müdahale edilmesiyle ilgili olduğu ölçüde.
- Malvern International tarafından işe alınan tüm tedarikçiler, işe alım ajansları, konaklama sağlayıcıları ve diğer üçüncü taraflar.
Malvern International, operasyonlarında ve tedarik zincirlerinde modern kölelik ve insan kaçakçılığı kullanımını kesinlikle yasaklar. Modern köleliğin organizasyonumuzda veya bizim adımıza çalışanlar arasında hiçbir yerde gerçekleşmemesini sağlamak için sistemler ve kontroller uygulamaya kararlıyız.
Organizasyon Yapısı ve Risk Bağlamı
Malvern International, Birleşik Krallık'ta birden fazla lokasyonda faaliyet gösteren ve dünya çapındaki öğrencilere yüksek kaliteli öğrenme deneyimleri sunan bir eğitim şirketidir. Faaliyetlerimiz, modern kölelik ve insan ticaretiyle ilgili çeşitli risk derecelerine sahip bir dizi operasyonel alanı kapsamaktadır. En alakalı riski taşıdığına belirlediğimiz alanlar şunlardır:
- Öğrenci alımı ve kabulü — Malvern House, öğrencileri genellikle yurt dışı acenteleri aracılığıyla uluslararası alanda işe alır. Öğrencilerin, işe alım veya seyahat düzenlemelerinde yer alan üçüncü şahıslar tarafından bazı durumlarda kontrol edilebileceği, zorlanabileceği veya istismar edilebileceği riskini kabul ediyoruz.
- Konaklama ve pansiyon sağlama — Okul tarafından veya Okul aracılığıyla düzenlenen konaklama yerlerine yerleştirilen öğrencilerin, hizmet sağlayıcıların uygun standartları karşılamasını ve bu ortamlarda öğrencilerin sömürülmemesini sağlamak bir görevdir.
- Temizlik, ikram ve tesis müteahhitleri — bu sektörlerdeki işçiler işçi sömürüsüne karşı savunmasız olabilir. Tedarikçi onay sürecimizin bir parçası olarak bu kategorilerdeki yüklenicileri değerlendiriyoruz.
- İşe alım ve personel sağlama ajansları — üçüncü taraf aracılıklarla istihdam edilen çalışanlar söz konusu olduğunda, bu politikaya ve yürürlükteki mevzuata uyum teyidini talep ediyoruz.
Öğrenciler Potansiyel Mağdurlar Olarak
Malvern House'un uluslararası öğrenci nüfusu, personelin bir öğrencinin modern kölelik, insan ticareti veya sömürü mağduru olma olasılığına karşı dikkatli olmasını gerektirir. Bu durum, özellikle bir öğrencinin şu durumlarda söz konusudur:
- Başka biri tarafından kontrol ediliyor ve bağımsız konuşamıyor veya hareket edemiyor gibi görünüyor
- Seyahat belgeleri, pasaportu veya kimlik belgeleri üçüncü bir tarafça alıkonulmuş
- Fiziksel istismar, yetersiz beslenme veya aşırı yorgunluk belirtileri gösterir.
- Personel ile üçüncü bir taraf olmadan etkileşime girmeye korkmuş, endişeli veya isteksiz görünüyor.
- Kendi adresini veya yaşam düzenlemelerini teyit edemiyor
- Öğrenci statüsüne uymayan veya baskı altında çalışıyor gibi görünüyor
- Kendi parasına veya mali durumuna sınırlı erişimi var
Modern kölelik veya insan ticareti mağduru olduğu anlaşılan veya buna şüphelenilen herhangi bir personel, endişelerini derhal Belirlenmiş Koruma Liderine (DSL) bildirmelidir. Bu politika, koruma endişelerine müdahale için tam prosedürü belirleyen Okulun Koruma Politikası ile birlikte okunmalıdır. Bir öğrencinin modern kölelik veya insan ticareti mağduru olduğuna inanmak için makul gerekçeler varsa, Ulusal Yönlendirme Mekanizmasına (NRM) ve uygun olduğu takdirde yasal mercilere sevk yapılacaktır.
Taahhütler
Malvern International, bizimle birlikte çalışan veya adımıza iş yapan herkesin aşağıdakileri desteklemesini ve bunlara uymasını bekler:
- Kuruluşumuzda ve tedarik zincirlerimizde modern kölelik ve insan ticareti konusunda sıfır toleranslı bir yaklaşım.
- Modern köleliğin önlenmesi, tespiti ve raporlanması, bizim için çalışan veya adımız adına hareket eden herkesin sorumluluğundadır. Çalışanlar, bu politikayı ihlal edebilecek veya ihlal ettiğini düşündürebilecek herhangi bir faaliyette bulunmamalı, kolaylaştırmamalı veya bildirmemekle yükümlü olmamalıdır.
- Faaliyetlerimizde modern kölelik riskini ele almak için paydaşlarımız ve tedarikçilerimizle etkileşim kurmaya kararlıyız.
- Sözleşme süreçlerimize risk temelli bir yaklaşımla yaklaşıyor ve bunları düzenli olarak gözden geçiriyoruz.
- Üçüncü taraflarla yaptığımız sözleşmelerde modern kölelik ve insan ticaretiyle elde edilmiş emeğin kullanımına karşı özel yasaklar getirilmesinin gerekip gerekmediğini değerlendiriyoruz.
Gerekecekler:
- Çalışanları kuruluşumuza tedarik eden istihdam ve işe alım ajansları ve diğer üçüncü taraflar bu politikaya uyacaklarını teyit edecektir.
- Tedarikçilerin bu politikaya üçüncü bir tarafın onayını almak için işçileri üçüncü bir taraf aracılığıyla görevlendirmesi.
Uygun olduğunda şunları yapacağız:
- Bu politikaya uyumları açısından tedarikçilerin denetimlerini gerçekleştirin.
- Bu politikayı ihlal ettiği tespit edilen, adımıza çalışan kişi veya kuruluşlar hakkında uygun eylemlerde bulunun. Bu, ihlalin niteliği ve ciddiyetine ve etkilenenler için en iyi sonuca bağlı olarak, telafi talep etmekten ilişkiyi sonlandırmaya kadar değişebilir.
Endişeleri Bildirme
Personel, öğrenci veya üçüncü taraflardan herhangi biri, ister bir öğrenci, ister bir personel üyesiyle ilgili olsun, isterse tedarik zincirimiz içinde olsun, modern kölelik veya insan ticareti yapıldığına dair şüphelenen herkes derhal endişesini bildirmelidir.
Dahili raporlama
İlk etapta endişeler İnsan Kaynakları Başkanına veya Atanmış Koruma Sorumlusuna (DSL) bildirilmelidir. Endişe bir öğrenciyle ilgiliyse, her zaman DSL'ye bilgi verilmelidir.
Harici raporlama:
- Modern Kölelik Yardım Hattı 0800 0121 700 (ücretsiz, günde 24 saat, haftada 7 gün)
- Ulusal Yönlendirme Mekanizması (UYM) modern köleliğin potansiyel mağdurlarının İçişleri Bakanlığı'na yönlendirilmesi için — rehberlik mevcuttur www.gov.uk/government/publications/insan-ticareti-mağdurları-yönlendirme-ve-değerlendirme-formları
- Polis: Bir kişinin güvenliği için acil risk söz konusu olduğunda, personel 999'u aramalıdır.
Tüm raporlar ciddiye alınacak ve gizli tutulacaktır. Bu politika kapsamında iyi niyetle bir endişe dile getiren hiçbir personel veya öğrenci olumsuz sonuçlarla karşılaşmayacaktır.
Eğitim
Malvern International, ilgili tüm personelin modern kölelik ve insan ticareti risklerini anladığından ve endişeleri tespit edip bunlara yanıt verme konusunda yetkin olduğundan emin olmaya kararlıdır.
Eğitim sağlanacaktır:
- Tüm yeni personel işe alım programlarının bir parçası olarak.
- Satın Alma, Operasyon, İnsan Kaynakları ve Yönetim Ekibi'ndeki tüm personel yıllık olarak.
- Öğretim ve öğrenciyle doğrudan temas eden tüm personel, özel olarak öğrencilerin istismar belirtilerini belirlemeye odaklanacaktır.
Eğitim, güncelliğini koruduğundan ve mevzuat veya rehberlikteki değişiklikleri yansıttığından emin olmak için yıllık olarak gözden geçirilecektir. Eğitim tamamlama kayıtları İnsan Kaynakları tarafından tutulacaktır.
Tedarik Zinciri Risk Değerlendirmesi ve Tedarik
Malvern International, modern kölelik riskini belirlemek ve azaltmak için tedarik uygulamalarını ve tedarikçi ilişkilerini sürekli olarak gözden geçirmektedir. Yaklaşımımız şunları içermektedir:
- Tüm yeni tedarikçiler için Modern Kölelik Yasası 2015'e uyumun onaylanmasını gerektiren resmi bir tedarikçi onay süreci.
- İşe alım ajansları, konaklama sağlayıcıları ve temizlik ve tesisat müteahhitleri dahil olmak üzere yüksek riskli kategorilerdeki tedarikçilerle yapılan sözleşmelere kölelik karşıtı ve insan ticareti maddelerinin dahil edilmesi.
- Devam eden uyumluluğu değerlendirmek için mevcut tedarikçi ilişkilerinin periyodik olarak gözden geçirilmesi.
- Uygunsuzluk tespit edildiğinde, endişelerin COO ve CEO'ya iletilmesi.
Performans Göstergeleri
Bu politikanın etkinliğinin izlenmesinde aşağıdaki göstergeler kullanılacaktır:
- Satın Alma, Operasyonlar, İnsan Kaynakları ve Yönetim Ekibi'ndeki tüm personel, modern kölelik farkındalığı eğitimini şu tarihe kadar tamamlayacaktır: 31 Aralık 2026, tamamlanma kayıtları İnsan Kaynakları'nda bulunan.
- Tüm yeni personel, işe başlangıç eğitimlerinin bir parçası olarak modern kölelik farkındalığı alacaktır. Eylül 2026 ileride.
- Daha yüksek riskli kategorilerdeki tedarikçi sözleşmelerinin tam bir incelemesi ... tarafından tamamlanacaktır 31 Aralık 2026, kölelik karşıtı maddeler uygun şekilde onaylanmış veya eklenmiş olarak.
- Resmi tedarikçi onay süreci, tüm yeni tedarikçiler için şu tarihten itibaren yürürlükte olacaktır: Eylül 2026.
- Bu politika, uyumluluk, eğitim tamamlama ve önceki yılda dile getirilen veya araştırılan endişeler hakkında CEO'ya bir raporla birlikte yıllık olarak gözden geçirilecektir.
Çapraz Referans Koruması
Bu politika işletiyor Malvern House Koruma Politikası'na ek olarak ve onunla birlikte okunmalıdır. Bu politika kapsamındaki herhangi bir endişe aynı zamanda bir koruma endişesi doğurursa — özellikle bir öğrenciyle ilgili olarak — Koruma Politikası öncelikli olur öncelik, ve Belirlenmiş Koruma Sorumlusu bilgilendirilmelidir hemen.